La FMH en chiffres

Avec 1738 nouveaux membres et un effectif total de 45 896 membres, la FMH enregistre à nouveau une croissance réjouissante au 31 décembre 2024 et a encore gagné en attractivité au cours de l’année sous revue. En 2024, on dénombre 1000 connexions par jour en moyenne au portail myFMH et aux services proposés. Grâce à la modernisation du portail, les membres de la FMH peuvent dès lors gérer plus facilement eux-mêmes les informations concernant leurs qualifications, leurs connaissances linguistiques et leurs adresses professionnelles et les publier sur le registre des médecins www.doctorfmh.ch. Fort de 40 000 entrées et actualisé quotidiennement, le registre des médecins de la FMH est largement consulté et compte environ 50 000 accès par an.

L’effectif du personnel au 31 décembre 2024, y compris les membres du Comité central de la FMH et de la présidence de l’ISFM, compte 140 personnes, ce qui représente une augmentation de 4 personnes par rapport à l’année précédente. La FMH emploie 98 personnes (+ 1 personne) et l’ISFM 42 (+ 3 personnes). Cet effectif correspond à 109,9 équivalents plein temps, dont 75,3 pour la FMH (+ 3,2) et 34,7 pour l’ISFM (+ 3,6), soit une augmentation de 6,8 équivalents plein temps par rapport à l’année précédente.

L’âge moyen (46,3 ans) a augmenté de 2,1 ans par rapport à 2023, tandis que l’ancienneté (6,7 ans) est restée constante. Les femmes restent majoritaires au sein de la FMH, à 70,7 % (- 0,6 %) des effectifs.

La demande en matière de conseil juridique a continué sa progression durant l’année sous revue.

Les sujets les plus abordés ont notamment été la clause du besoin et les arrêts rendus au mois de juin par le Tribunal fédéral concernant le droit à la facturation des indemnités forfaitaires de dérangement pour les consultations pressantes et urgentes selon le TARMED.

Ces arrêts et les demandes de remboursement des caisses-maladie qui en ont découlé ont entraîné une importante insécurité juridique chez les médecins et, par conséquent, de nombreuses demandes auprès du Service juridique.

D’autres thèmes récurrents comme les problèmes de facturation avec les assureurs-maladie ainsi que le respect du secret médical dans le cadre des renseignements aux assureurs et à des tiers et de l’utilisation du dossier médical ont également fait l’objet de nombreuses demandes.

La Commission de déontologie de la FMH (CdD FMH) traite les recours en matière de déontologie. Son secrétariat juridique répond aux questions des membres et du public en lien avec la déontologie médicale et accompagne les projets de la FMH dans ce domaine.

Lors des élections générales de juin 2024, les cinq sièges de la (vice-)présidence ont été renouvelés : deux membres ont été confirmés dans leurs fonctions et trois membres ont été nouvellement élus.

Le nombre de recours adressés à la CdD FMH est resté relativement stable en 2024 et la tendance à la complexification des affaires s’est confirmée. L’année a été marquée par une surreprésentation des procédures en langue française.

Deux rencontres ont été organisées dans le but d’encourager l’échange d’expériences entre les commissions de déontologie des sociétés cantonales de médecins et leurs organes de médiation.